Administración de recursos humanos
RVOE: 20182033
Objetivo
Gestionar documentación administrativa referente a recursos humanos, integrar al personal a la organización, asistir en actividades de capacitación, desarrollo y evaluación del personal, así como determinar las remuneraciones al personal. Asimismo podrá desarrollar competencias genéricas relacionadas principalmente con la participación en los procesos de comunicación en distintos contextos, la integración efectiva a los equipos de trabajo y la intervención consciente.
¿Dónde podrás trabajar?
Podrás laborar reclutando y seleccionando personal, en la planeación de programas para capacitar, integración de equipos, o dentro del área de psicología industrial.
Estas son sólo algunas de las opciones de empleo:
- Empresas Públicas y Privadas
- Pymes y Empresas Grandes
- Sectores Gubernamentales, Industrial y Servicios
- Organizaciones no lucrativas
- Asociaciones de todo tipo
- Empresas Nacionales y Trasnacionales
Plan de estudio
1º Cuatrimistre
- Álgebra
- Química I
- Lectura, Expresión Oral y Escrita I
- Tecnologías de la Información y la Comunicación
- Inglés I
- Ciencia, Tecnología, Sociedad y Valores I
2º Cuatrimestre
- Geometría y Trigonometría
- Química II
- Lectura, Expresión Oral y Escrita II
- Inglés II
- Gestión de la Información Administrativa de la Organización
3º Cuatrimestre
- Geometría Analítica
- Biología
- Inglés III
- Ciencia, Tecnología, Sociedad y Valores II
- El Capital Humano a la Organización
4º Cuatrimestre
- Cálculo
- Física I
- Ecología
- Inglés IV
- Control y Evaluación del Desempeño del Capital Humano de la Organización
5º Cuatrimestre
- Probabilidad y Estadística
- Física II
- Inglés V
- Ciencia, Tecnología, Sociedad y Valores III
- Procesos y Servicios de Higiene y Seguridad del Capital Humano en la Organización
6º Cuatrimestre
- Matemática Aplicada
- Dibujo Técnico
- Administración
- Economía
- Remuneraciones al Capital Humano de la Organización